Grupowe Ubezpieczenie Zdrowotne Signal Iduna

Co zapewnia to ubezpieczenie pracownikom firm?

• profesjonalną opiekę medyczną na terenie całej Polski
• dostęp do ponad 700  placówek medycznych oraz do prawie 80 szpitali
• dostęp do lekarza internisty w ciągu 48 godzin, a do lekarza specjalisty w terminie do 5 dni roboczych
• dostęp do usług ambulatoryjnych bez jakichkolwiek limitów oraz bez okresów karencji
• nielimitowany dostęp do usług ambulatoryjnych bez względu na stan zdrowia pacjenta - decydując się na pakiet ambulatoryjny klienci nie wypełniają ankiet medycznych
• komfortową obsługę klientów - firma współpracuje ze specjalistami oraz czuwa nad bezproblemowym przebiegiem kontraktu

SIGNAL IDUNA daje klientom prawo wyboru pakietów, obejmujących swoim zakresem usługi ambulatoryjne i szpitalne.

Pakiet ambulatoryjny składa się z wybieranego obligatoryjnie modułu "BASIC" oraz z modułów dodatkowych. Zobacz tabelę przedstawiającą przykłady budowy pakietów rozszerzonych:

Pakiety ambulatoryjne grupowe

Pakiet szpitalny jest kierowany głównie do kadry zarządzającej w firmach, ale może go wykupić każdy z pracowników firmy. Świadczenia szpitalne oferowane przez SIGNAL IDUNA są jedyne w swoim rodzaju w Polsce i umożliwiają otrzymywanie świadczeń szpitalnych (operacje, poród, komfortowe warunki pobytu) z ominięciem wielomiesięcznych, a czasem wieloletnich kolejek, które istnieją w publicznej służbie zdrowia. Wymienione usługi realizowane są w szpitalach, z którymi SIGNAL IDUNA podpisała umowy. Są to szpitale gwarantujące najwyższą jakość i bezpieczeństwo usług świadczonych naszym Ubezpieczonym.

Zobacz tabelę obrazującą warianty leczenia szpitalnego:

Pakiety szpitalne grupowe

Karta Vision

Dla PRACODAWCY ubezpieczenie zdrowotne VISION to:

 

• czynnik podnoszący atrakcyjność firmy,
• narzędzie w budowaniu wizerunku firmy jako miejsca, w którym dba się o pracownika oraz jego rodzinę,
• skuteczne wspomaganie zarządzania przedsiębiorstwem,
• jakość dla wymagających Klientów,
• narzędzie pomagające kształtować pozytywne relacje na linii pracownik-pracodawca,
• istotny czynnik motywacyjny, poprzez budowanie pozytywnych relacji,
• zwiększone morale pracownika przez zmniejszone ryzyko zachorowania.  

Dla PRACOWNIKA ubezpieczenie VISION:

 

• stanowi szybki i wygodny dostęp do nowoczesnej opieki zdrowotnej
• stanowi bodziec motywujący do pracy,
• sprawia, że pracownik identyfikuje się z firmą, wykazuje większą inicjatywę i zaangażowanie w powierzone obowiązki,
• gwarantuje bezpieczeństwo i daje poczucie stabilności pracownikowi oraz jego najbliższym.
 

VISION to także:

• brak indywidualnej oceny ryzyka (nie jest konieczne wypełnianie ankiety medycznej),
• jednakowa składka ubezpieczeniowa dla wszystkich bez względu na stan zdrowia,
• ubezpieczeniem objęci pracownicy bez względu na wiek, przez cały okres zatrudnienia,
• brak okresów karencji, tzn. z ubezpieczenia można korzystać od pierwszego dnia ochrony ubezpieczeniowej,
• możliwość ubezpieczenia najbliższych pracownika - współmałżonka/partnera i dzieci,
• korzystanie z usług medycznych na terenie całej Polski - bez względu na miejsce pracy, zamieszkania czy czasowego pobytu,
• medycyna pracy - ubezpieczeniem są objęte koszty świadczonych na rzecz pracownika usług medycznych, wynikające z Kodeksu Pracy, tj.:
  • badania wstępne, kontrolne i periodyczne,
  • wizytacja stanowisk pracy,
  • aktywne poradnictwo w stosunku do ubezpieczonych pracowników, którzy cierpią na choroby zawodowe lub inne choroby związane z wykonywanym zawodem,
  • analizy stanu zdrowia pracowników,
  • wystawianie zaświadczeń o stanie zdrowia ubezpieczonych lub niezdolności do pracy, delegowanie lekarza do zakładowej komisji BHP w przypadkach obowiązkowych.

© 2005 - 2011 B.U. Progres Sp. z o.o.